martes, 31 de marzo de 2015
SUSPENDIDA LA REUNIÓN DEL GRUPO DE TRABAJO SOBRE LA REFORMA DE LA LOPJ, de la LEC y de la LECrim.
En el día de hoy hemos recibido el siguiente correo electrónico del Ministerio de Justicia:“A fin de analizar en profundidad las propuestas presentadas y toda vez que no se han recibido las mismas de todas las organizaciones sindicales, se pospone la reunión convocada para el próximo día 8 de abril, en principio para la semana siguiente, formalizándose la convocatoria en los próximos días.”
Para CSIF, con el proyecto de LOPJ en marcha y la promoción interna en el aire, no es momento de prórrogas sino para negociar intensamente y forzar acuerdos. El pasado 11 de marzo, en la reunión sobre la OPE, CSIF propuso celebrar esta reunión el día 31 de marzo para adelantar trabajo y teniendo en cuenta que durante el año pasado ya habíamos dado un repaso a la LOPJ. No hubo acuerdo para esa fecha.
CSIF, sindicato mayoritario en Justicia, independiente y especialista en funcionarios Judiciales, ha hecho los deberes y ha presentado sus propuestas.
PARA MAS INFORMACION PINCHA AQUI
PERSONAL INTERINO IMPORTANTE VACACIONES Y PERMISOS
Realizadas las consultas pertinentes por parte de la Gerencia respecto a la solicitud de las vacaciones y permisos por parte de los interinos nos comunica lo siguiente:
Que la aplicación para la solicitud y gestión de vacaciones y asuntos particulares calcula de forma automática los días que, de cada concepto por separado, le corresponden a cada solicitante, en primer lugar, en función del día en que se realiza tal solicitud y en segundo lugar, con relación al último día del año en curso y, siempre teniendo en cuenta la fecha de la última toma de posesión en el caso de los funcionarios interinos. A medida que se van disfrutando días, la propia aplicación va descontando días de forma automática de la asignación inicial total.
Por todo ello, el personal interino puede solicitar más días de los que realmente le corresponden en función del tiempo trabajado y por tanto del tiempo legalmente generado puesto que, para el caso de los funcionarios interinos contratados por vacante que a fecha 1 de enero de 2015 se encuentran en activo, los días que se le asignan por parte de la aplicación son 22 días hábiles de vacaciones y 6 de asuntos particulares (5 más uno adicional).
Por todo ello, el personal interino puede solicitar más días de los que realmente le corresponden en función del tiempo trabajado y por tanto del tiempo legalmente generado puesto que, para el caso de los funcionarios interinos contratados por vacante que a fecha 1 de enero de 2015 se encuentran en activo, los días que se le asignan por parte de la aplicación son 22 días hábiles de vacaciones y 6 de asuntos particulares (5 más uno adicional).
Por otro lado, para el caso de los funcionarios interinos contratados por bajas laborales o refuerzos, el montante de días por vacaciones y asuntos particulares que les corresponde, se establece automáticamente teniendo en cuenta el día en que comienza su relación laboral hasta el día 31 de diciembre de 2015 de forma proporcional.
En cualquiera de los casos, los funcionarios interinos pueden solicitar más días que los generados hasta la fecha de solicitud (hasta el máximo de los 22 días por vacaciones y 5 por asuntos particulares por año más uno adicional por fiesta nacional coincidente en sábado).
Precisamente, mediante este sistema de cálculos que hace el programa, se da información de los días a los que realmente se tiene derecho en función del tiempo trabajado. La importancia de este nuevo valor añadido, es que el funcionario tenga información de que solicita más días que los que realmente le corresponden en función de los días que ha trabajado. El programa lanza un aviso para que esta circunstancia se tenga presente, pero SÓLO A TÍTULO INFORMATIVO. Posteriormente el responsable orgánico, también a través de la aplicación, informa de forma favorable o no a tal solicitud. Es en último caso la Gerencia quien aprueba o cancela la solicitud tal y como establece la normativa al efecto.
En cualquiera de los casos, los funcionarios interinos pueden solicitar más días que los generados hasta la fecha de solicitud (hasta el máximo de los 22 días por vacaciones y 5 por asuntos particulares por año más uno adicional por fiesta nacional coincidente en sábado).
Precisamente, mediante este sistema de cálculos que hace el programa, se da información de los días a los que realmente se tiene derecho en función del tiempo trabajado. La importancia de este nuevo valor añadido, es que el funcionario tenga información de que solicita más días que los que realmente le corresponden en función de los días que ha trabajado. El programa lanza un aviso para que esta circunstancia se tenga presente, pero SÓLO A TÍTULO INFORMATIVO. Posteriormente el responsable orgánico, también a través de la aplicación, informa de forma favorable o no a tal solicitud. Es en último caso la Gerencia quien aprueba o cancela la solicitud tal y como establece la normativa al efecto.
viernes, 27 de marzo de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 27 DE MARZO
MALLORCA:
-GESTIÓN: PUESTO 207 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 6 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: UNO EN BOLSA LUEGO VAMOS AL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA.
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUM. 33 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA ANTES HAY UNA INCORPORACIÓN POR TRASLADO DE BOLSA.
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
miércoles, 25 de marzo de 2015
CSI·F se reúne con el Ministro de Justicia CATALÁ DICE QUE Aún no hay decisión definitiva sobre el futuro del Registro Civil
CSI·F exigió máxima transparencia porque los
empleados públicos destinados en los Registros Civiles tienen derecho a saber
cuál va a ser su futuro antes del concurso de traslados.
Para CSIF debe existir una garantía de mantenimiento
de todas las plazas en la
Administración de Justicia con o sin Registro Civil. Además,
debe garantizarse que ningún funcionario será forzado a cambiar de domicilio y
que, todo el proceso, debe hacerse respetando la máxima voluntariedad.
Catalá se compromete con CSI·F a respetar esas
líneas rojas,
garantizando que se mantendrán todas las plazas
existentes, aunque también manifestó que la decisión sobre el futuro del
Registro civil aún no está cerrada definitivamente.
CSI·F manifestó al Ministro su oposición a lo que
consideramos una privatización en toda regla y solicitó que estudiara
las alternativas que desde CSIF hemos presentado y que presentaremos en
los próximos días sobre la base de un Registro civil público gestionado por funcionarios
de Justicia.
Para CSIF no es de recibo que se tire por la
borda la formación, experiencia y potencial de los funcionarios de Justicia en
materia de Registro civil y que se regalen, sin haber aprovechado al máximo
las mejoras tecnológicas implementadas en los últimos años (digitalización e
INFOREG).
Por este motivo CSIF exigió que se nos diera
la posibilidad de demostrar que con medios somos capaces de mejorar la
prestación del servicio y para ello se debería empezar por crear el Registro civil
electrónico.
Eso sí, nos sorprendió la afirmación del
Ministro de que los Secretarios no quieren, ahora, el Registro Civil y por
ello, CSIF hace un llamamiento a las asociaciones de Secretarios y a todos
nuestros compañeros de este cuerpo para que den el paso adelante que permita
mantener el Registro civil donde debe estar: en la Administración de
Justicia
sábado, 21 de marzo de 2015
El Consejo de Ministros aprueba la OPE 2015. Justicia convocará 2026 plazas
También hay OPE para el Cuerpo de Secretarios Judiciales
Tal y como venía informando CSI·F el Consejo de Ministros
aprobó un Real Decreto que recoge la Oferta de Empleo Público ordinaria de 2015
y un Real Decreto Ley para la Oferta de Empleo Público
extraordinaria.
Si bien estuvo en peligro la OPE de Secretarios Judiciales, gracias a la propuesta de CSI·F también habrá OPE para el cuerpo de Secretarios Judiciales. En total han sido aprobadas un 2026 plazas, 1430 de Turno Libre y 596 de Promoción Interna. Las mismas son la suma de la OPE ordinaria y extraordinaria.
Si bien estuvo en peligro la OPE de Secretarios Judiciales, gracias a la propuesta de CSI·F también habrá OPE para el cuerpo de Secretarios Judiciales. En total han sido aprobadas un 2026 plazas, 1430 de Turno Libre y 596 de Promoción Interna. Las mismas son la suma de la OPE ordinaria y extraordinaria.
ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA 2015 | |
TURNO LIBRE | PROMOCION
INTERNA |
1430 | 596 |
viernes, 20 de marzo de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 20 DE MARZO
MALLORCA:
-GESTIÓN: PRIMERO UNA INCORPORACIÓN DE CESE DE MENOS DE DOCE
MESES Y LUEGO PUESTO 207 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 7
EN BOLSA) NO HAY CAMBIOS
.
-TRAMITACIÓN: UNO EN BOLSA LUEGO VAMOS AL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE
RESERVA.
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUM. 28
DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE
RESERVA ANTES HAY UNA INCORPORACIÓN ART. 17 Y OTRA POR TRASLADO
DE BOLSA.
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM.
19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17)
Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL
CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY
CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
jueves, 19 de marzo de 2015
OFERTA EMPLEO PUBLICO 2015
CSI·F consigue
salvar “in extremis” la OPE de Justicia al completo, incluidas las 160 plazas
para Secretarios Judiciales
En la reunión de hoy, la Comisión
Técnica de Temporalidad y Empleo, que es quien decide finalmente, Función
Pública sin dar su brazo a torcer y no reconocía que en el cuerpo de Secretarios
superara el límite del 15% de temporalidad (está en el 15,02%).
Al final también habrá OPE de
Secretarios Judiciales. La Mesa de empleo acepta la propuesta de CSI·F de
que exista una oferta extraordinaria, tal y como se ha hecho otros años, que
contemple las 160 plazas de Secretarios Judiciales remitidas por el Ministerio
de Justicia inicialmente.
ADMINISTRACIÓN DE
JUSTICIA
|
1866
|
MED. FORENSES
|
70
|
FACULTATIVOS
|
2
|
GESTIÓN PROCESAL
|
280
|
TRAMITACIÓN
|
752
|
AUXILIO
|
752
|
viernes, 13 de marzo de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 13 DE MARZO
MALLORCA
-GESTIÓN: PRIMERO UNA INCORPORACIÓN DE CESE DE MENOS DE DOCE MESES Y LUEGO PUESTO 207 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 7 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 327 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 1 EN BOLSA)
-AUXILIO: UNA INCORPORACIÓN EN BOLSA CESE MENOS DE DOCE MESES LUEGO VAMOS AL NUM. 20 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA HAY UNA INCORPORACIÓN ART. 17.
-TRAMITACIÓN: UNO EN BOLSA POR TRASLADO LUEGO VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM. 19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
jueves, 12 de marzo de 2015
El Ministerio de Justicia traslada a Hacienda una propuesta de OPE de 2026 plazas
No obstante, la cifra y distribución por territorios y cuerpos aún no es definitivo hasta su aprobación en Consejo de Ministros probablemente el próximo el próximo 20 de marzo.
CSI·F valora positivamente esta OPE que supera las cifras adelantadas por algunos, pero para CSI·F resulta claramente insuficiente, dado la cifra de temporalidad en la Administración de Justicia se acerca al 30%. Una vez más, CSI·F ha reiterado su propuesta inicial de un Plan de reducción de la temporalidad a cuatro años, para reducir la precariedad laboral en la Administración de Justicia. El Director General ha hecho suya la propuesta y ha manifestado su intención de negociar dicho plan en las próximas fechas. De esta forma se aseguraría OPE durante esos cuatro años.
Una vez aprobada la OPE y publicada en el BOE se convocará, de forma inmediata, la Comisión de selección y, paralelamente, se pondrá en marcha los trámites burocráticos de organización y la negociación de las bases de convocatoria, incluyendo sistemas de acceso, calendario, temarios, etc.
CSI·F valora positivamente esta OPE que supera las cifras adelantadas por algunos, pero para CSI·F resulta claramente insuficiente, dado la cifra de temporalidad en la Administración de Justicia se acerca al 30%. Una vez más, CSI·F ha reiterado su propuesta inicial de un Plan de reducción de la temporalidad a cuatro años, para reducir la precariedad laboral en la Administración de Justicia. El Director General ha hecho suya la propuesta y ha manifestado su intención de negociar dicho plan en las próximas fechas. De esta forma se aseguraría OPE durante esos cuatro años.
Una vez aprobada la OPE y publicada en el BOE se convocará, de forma inmediata, la Comisión de selección y, paralelamente, se pondrá en marcha los trámites burocráticos de organización y la negociación de las bases de convocatoria, incluyendo sistemas de acceso, calendario, temarios, etc.
viernes, 13 de febrero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 6 DE MARZO 2015
MALLORCA
-GESTIÓN: PUESTO 207 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 6 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 326 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 2 EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUM. 20 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 17 DEL CUPO DE RESERVA
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
miércoles, 11 de febrero de 2015
CONVOCATORIA AYUDAS ACCION SOCIAL 2015 AMBITO MINISTERIO
Plazo de presentación de instancias:
del 11 de febrero al 2 de marzo ambos inclusive.
ACCION
SOCIAL 2015
Publicada
Resolución aprobando convocatoria general de Ayudas de A. Social
2014 para el personal funcionario y laboral al servicio de la
Administración de Justicia, Ministerio Fiscal y Fiscalía General
del Estado con destino en el ámbito del Ministerio de Justicia.
En el Portal
https://www.administraciondejusticia.gob.es
se tendrá acceso a:
*Bases
e Instancias Acción
Social 2015 de
1-
Personal funcionario y laboral de Administración de Justicia.
2-
Personal funcionario y laboral de Fiscalía General del Estado.
3-
Personal funcionario de Ministerio Fiscal.
Presentar
una única instancia
donde se marque la/as ayuda/as solicitadas, detallando la
documentación que para las mismas se indica.
Ayuda
de Transportes........... Máximo por solicitante de 50 €
Ayuda
de Hijos............... Máximo de 150 € por hijo y 200 € por dos
o más
Ayuda
por discapacidad…. Según grado de minusvalía entre 150 € y 350
€.
Un
mismo solicitante no puede ser beneficiario de más de dos ayudas.
EJEMPLOS:
Límite de rentas
(ingresos íntegros)
de la unidad familiar.
Peticionario
soltero, separado o viudo sin cargas familiares: 35.516 €
Peticionario
con cónyuge o pareja de hecho, sin hijos: 40.630 €
Peticionario
con cónyuge o pareja de hecho, con 1 hijo menor de 21 años: 47.934
€
Peticionario
con cónyuge o pareja de hecho, con 2 o más hijos menores de 21
años: 55.238 €
Peticionario
soltero, separado o viudo con 1 hijo menor de 21 años: 42.820 €
Peticionario
soltero, separado o viudo con 2 hijos menores de 21 años: 50.124 €
Peticionario
soltero, separado o viudo con 3 o más hijos menores de 21 años:
55.238 €
viernes, 6 de febrero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 6 DE FEBRERO
MALLORCA
-GESTIÓN: UNA INCORPORACION MENOS DOCE MESES VAMOS AL PUESTO 204 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 9 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 322 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 6 EN BOLSA)
-AUXILIO: UNO EN BOLSA (ALTA ART. 17) LUEGO VAMOS AL NUM. 20 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM. 19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
-GESTIÓN: UNA INCORPORACION MENOS DOCE MESES VAMOS AL PUESTO 204 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 9 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 322 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 6 EN BOLSA)
-AUXILIO: UNO EN BOLSA (ALTA ART. 17) LUEGO VAMOS AL NUM. 20 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL CUPO DE RESERVA NUM. 19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
martes, 3 de febrero de 2015
Plan de Formación 2015 MINISTERIO DE JUSTICIA
Este año, además de las acciones formativas presenciales
propuestas por las Gerencias Territoriales negociadas en Comisión Paritaria, se
realizarán 3 acciones formativas
online:
-
Curso formación online para promoción interna. La duración será de 1 año y dará comienzo el primer día hábil de mayo.
-
Curso formación online para ingreso dirigido al personal interino. Su inicio y duración será la misma.
-
Curso online sobre Violencia de Género, trata de seres humanos y SIRAG.
CSI·F propuso que la formación online
dirigida al personal interino pudiese realizarla todos los interinos que
conforman las distintas bolsas de ámbito
Ministerio.
El Ministerio y el resto de
organizaciones sindicales mostraron su rechazo a dicha
propuesta argumentando que esta formación está dirigida única y
exclusivamente a las personas que tengan un vínculo contractual con la
Administración y aquellos que no estén trabajando pueden acceder a la formación
para desempleados.
viernes, 30 de enero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 30 DE ENERO 2015
MALLORCA
-GESTIÓN: PUESTO 205 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 7 EN BOLSA)
TRAMITACIÓN: UNA INCORPORACION MENOS 12 MESES Y LUEGO PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO OCHO EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 19 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN UNO EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
-GESTIÓN: PUESTO 205 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 7 EN BOLSA)
TRAMITACIÓN: UNA INCORPORACION MENOS 12 MESES Y LUEGO PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO OCHO EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 19 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN UNO EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 29
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
martes, 27 de enero de 2015
CURSO DE PREPARACIÓN PARA APROBAR EL PRIMER EXAMEN DE GESTIÓN, TRAMITACIÓN Y AUXILIO
MUY IMPORTANTE FUNCIONARIOS INTERINOS
OPOSICIONES
El Ministerio ya nos ha comunicado en diferentes reuniones que tiene la intención de modificar la regulación de la bolsa de interinos una vez se celebre el próximo proceso selectivo al día de hoy aún no existe ningún borrador del proyecto ni se ha iniciado negociación alguna, lo único que se nos ha adelantado en diferentes reuniones es que uno de los puntos de la nueva orden de interinos establecerá
LA PREFERENCIA DE TODOS LOS QUE HAYAN APROBADO EL PRIMER EXAMEN POR DELANTE DE LA ANTIGUEDAD PARA ESTABLECER EL ORDEN DE LA LISTA DE INTERINOS
NO SERA NECESARIO SUPERAR LA NOTA DE CORTE SINO QUE HABRA QUE SACAR UN 5 PARA PODER ENTRAR EN ESTA LISTA PREFERENTE
Independientemente del resultado que pueda conseguirse a través de la negociación de la nueva orden creemos que es indispensable la preparación del primer examen para poder aprobar ( 5) y así tener más oportunidades de acceso a las plazas de interinos, motivo por el cual desde CSIF organizamos el siguiente
CURSO DE PREPARACIÓN PARA APROBAR EL PRIMER EXAMEN DE GESTIÓN, TRAMITACIÓN Y AUXILIO
FECHA LIMITE INSCRIPCION 19 DE FEBRERO INCLUIDO
FECHA INICIO CURSO 2 DE MARZO
PARA INSCRIPCION DEBEREIS REMITIR EMAIL CON TODOS VUESTROS DATOS ( NOMBRE, APELLIDOS, TEL, EMAIL , ETC ) AL SIGUIENTE CORREO
¡¡¡¡ PARA MAS INFORMACION CONTACTA CON CSIF ¡¡¡¡¡¡¡
viernes, 23 de enero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 23 DE ENERO
MALLORCA
-GESTIÓN: PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA) NO HAY CAMBIOS
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO SIETE EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA. (NO HAY CAMBIOS)
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS) -AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
-GESTIÓN: PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA) NO HAY CAMBIOS
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO SIETE EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA. (NO HAY CAMBIOS)
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 16 DEL CUPO DE RESERVA
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS) -AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
miércoles, 21 de enero de 2015
DEVOLUCIÓN DEL 24,04% DE LA PAGA EXTRA DE DICIEMBRE DE 2012 CANTIDADES
Antes de entrar en materia aclaremos algunos conceptos:
Una paga extra, según la LOPJ, es la suma de una mensualidad del sueldo y trienios más los
complementos que se establezcan. Estos complementos constituyen el concepto de paga
adicional y fueron establecidos por acuerdo con las organizaciones sindicales ratificados en
sendos acuerdos de Consejo de Ministros hace unos años y consolidados en el año 2009 en una
orden que los unificó. En la página 4 se recogen todos estos conceptos.
En cuanto a los trienios debemos tener en cuenta que desde el 1 de enero de 2004 las cuantías
se elevaron por cuanto también lo hizo el sueldo base fruto del cambio de titulación de acceso a
los cuerpos generales. En el caso de forenses y facultativos también hubo un incremento en el
importe del trienio se produjo pero, en este caso, con efectos desde el 1 de enero de 1995.
Para facilitaros la comprobación de lo que se os va a devolver y, en su caso, realizar
reclamaciones hemos elaborado unas tablas que ayudarán a que cada uno se calcule la
devolución que le corresponda.
El resultado se ofrece en bruto La cantidad neta, lo que llega a nuestra cuenta, dependerá del tipo
de retención de IRPF aplicable a cada uno para este año (que dicen será menor) pues la
resolución establece que esta devolución se computa como ingresos del año 2015.
Por otro lado, no hay ningún descuento por MUGEJU ni por clases pasivas aunque si podría
haber alguno en los casos de Seguridad Social puesto que el cálculo de cotización por jubilación
en este régimen es distinto.
de retención de IRPF aplicable a cada uno para este año (que dicen será menor) pues la
resolución establece que esta devolución se computa como ingresos del año 2015.
Por otro lado, no hay ningún descuento por MUGEJU ni por clases pasivas aunque si podría
haber alguno en los casos de Seguridad Social puesto que el cálculo de cotización por jubilación
en este régimen es distinto.
CASO I: Funcionarios que de no haberse suprimido la paga extra de diciembre le hubiera correspondido cobrarla entera porque han trabajado los 183 días de devengo.
La fórmula es PE/183 x 44 donde PE es el importe de la paga extraordinaria. Para facilitar el
conocimiento de las cantidades que corresponda hemos elaborado una tabla donde ya se reflejan
las cantidades que directamente se deberían devolver y os ponemos un ejemplo de cómo
utilizarla.
Ejemplo: Un Gestor de ciudad tipo II con 4 trienios nuevos y 2 antiguos debe recibir en bruto
453,71+ 13,33x4+10,67x2 = 528, 04 sobre una paga extra total de 2198,48
conocimiento de las cantidades que corresponda hemos elaborado una tabla donde ya se reflejan
las cantidades que directamente se deberían devolver y os ponemos un ejemplo de cómo
utilizarla.
Ejemplo: Un Gestor de ciudad tipo II con 4 trienios nuevos y 2 antiguos debe recibir en bruto
453,71+ 13,33x4+10,67x2 = 528, 04 sobre una paga extra total de 2198,48
Devolución 44 días de la paga extra diciembre 2012 (sueldo y paga adicional)
Tipo II Ciudad: Bilbao, Las Palmas, Málaga, Palma de Mallorca, Sta. Cruz de Tenerife, Sevilla, Valencia, Zaragoza y localidades de las provincias correspondientes con Juzgados servidos por Magistrados Gestión/Téc. Espec. INTCF 453,38
Tramitación/Ayu. Lab. INTCF 385,32
Auxilio Judicial 346,79
Devolución de 44 días de la paga extra diciembre 2012 (trienios)
Cuerpo / Trienios consolidados a partir del 1/01/2004 /Trienios consolidados antes del 1/01/2004
GESTIÓN 13,33 10,67
TRAMITACIÓN 10,95 8,22
AUXILIO Judicial 9,94 7,10
TRAMITACIÓN 10,95 8,22
AUXILIO Judicial 9,94 7,10
CASO II: Funcionarios que de no haberse suprimido la paga extra de diciembre de 2012 no hubiera correspondido cobrarla entera al no haber trabajado los 183 días de devengo
Los primeros 44 días se reducirán proporcionalmente al cómputo de días que hubiera
correspondido. La fórmula es 44 x (PE/183) x (N/183) donde PE es el importe de la paga
extraordinaria y N el número de días trabajados. En las tablas se muestran los
conceptos de la paga extra sólo hay que sumar las cantidades que correspondan para saber a
cuanto asciende la paga extra de un funcionario concreto.
correspondido. La fórmula es 44 x (PE/183) x (N/183) donde PE es el importe de la paga
extraordinaria y N el número de días trabajados. En las tablas se muestran los
conceptos de la paga extra sólo hay que sumar las cantidades que correspondan para saber a
cuanto asciende la paga extra de un funcionario concreto.
En el ejemplo de antes, si el gestor hubiera trabajado 125 días de los 183, la fórmula sería:
44 x (2.198,48/183) x (125/183)= 44 x 12,01 x 0,68= 359,33 euros de devolución.
44 x (2.198,48/183) x (125/183)= 44 x 12,01 x 0,68= 359,33 euros de devolución.
INGRESOS COMUNES A TODOS LOS DESTINOS
Cuerpo / Sueldo/Trienios cosolidados a partir del 1/01/2004 /consolidados antes del 1/01/2004
GESTIÓN: 1108,61 55,44 44,38
TRAMITACIÓN 911,18 45,56 34,21
AUXILIO 826,49 41,33 29,54
TRAMITACIÓN 911,18 45,56 34,21
AUXILIO 826,49 41,33 29,54
COMPLEMENTOS PAGA EXTRA (paga adicional)
Tipo II Ciudad: Bilbao, Las Palmas, Málaga, Palma de Mallorca,
Sta. Cruz de Tenerife, Sevilla, Valencia, Zaragoza y localidades de
las provincias correspondientes con Juzgados servidos por
Magistrados
Gestión 777,35
Tramitación 691.65
Auxilio Judicial 616,05
Gestión 777,35
Tramitación 691.65
Auxilio Judicial 616,05
viernes, 16 de enero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 16 DE ENERO 2015
MALLORCA
-GESTIÓN: PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: UNA INCORPORACION (CESE - 12 MESES) LUEGO PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO OCHO EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
-GESTIÓN: PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: UNA INCORPORACION (CESE - 12 MESES) LUEGO PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO OCHO EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
viernes, 9 de enero de 2015
BOLSA ACTUALIZADA A 9 DE ENERO 2015
MALLORCA
-GESTIÓN: HAN HABIDO INCORPORACIONES DE MENOS DE DOCE MESES Y VAMOS AL PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO SIETE EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 8 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
-GESTIÓN: HAN HABIDO INCORPORACIONES DE MENOS DE DOCE MESES Y VAMOS AL PUESTO 202 (QUEDAN EN ESTE MOMENTO 10 EN BOLSA)
-TRAMITACIÓN: PUESTO 321 DE LA BOLSA (QUEDAN EN ESTE MOMENTO SIETE EN BOLSA)
-AUXILIO: BOLSA AGOTADA EN ESTE MOMENTO VAMOS AL PUESTO NUM. 13 DEL CUPO DE RESERVA.
IBIZA-FORMENTERA:
-GESTIÓN: BOLSA AGOTADA VAMOS AL NUMERO 8 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACIÓN TRES EN BOLSA DESPUÉS CUPO DE RESERVA NUM. 19 (NO HAY CAMBIOS)
-AUXILIO: CUPO DE RESERVA PUESTO 24 (NO HAY CAMBIOS)
ISLA DE MENORCA:
-GESTION: UNA INCORPORACIÓN EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO DE RESERVA (ART. 17) Y LUEGO EL NÚMERO 14 DEL CUPO DE RESERVA (NO HAY CAMBIOS)
-TRAMITACION: BOLSA AGOTADA, UNA INCORPORACION EN EL PRIMER PUESTO DEL CUPO RESERVA Y LUEGO EL PUESTO 18
-AUXILIO: CUPO RESERVA PUESTO NUM. 18 (NO HAY CAMBIOS)
martes, 30 de diciembre de 2014
JORNADA REDUCIDA ( 9:00 – 14:00 HORAS) 2015
PALMA:
DEL 19 AL 23 DE
ENERO
MANACOR: DEL
12 AL 16 DE ENERO
INCA: DEL
27 AL 31 DE JULIO
EIVISSA:
DEL 3 AL 7 DE
AGOSTO
MAÓ:
DEL 7 AL 11 DE
SEPTIEMBRE
CIUTADELLA:
DEL 22 AL 26 DE JUNIO
EL
RESTO DE LOCALIDADES APLICARAN LA JORNADA REDUCIDA DURANTE LOS CINCO DIAS LABORALES
EN QUE COINCIDA LA FIESTA
LOCAL.
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