CSIF reclama al Ministerio de Justicia que regule los permisos para los casos de cuarentena de hijos e hijas menores
Hace unos días, CSIF envió una carta al presidente del Gobierno
en la que lamentaba las contradicciones dentro del Gobierno en relación
a la situación laboral de los padres con hijos en cuarentena. CSIF
solicitó que se adoptaran las medidas necesarias para asegurar a las
personas trabajadoras que resulten afectadas por esta situación, la
conciliación de la vida laboral y familiar, así como el ejercicio de los
cuidados y custodia para familiares y personas dependientes, sin que
ello suponga ninguna perdida en sus condiciones laborales y
retributivas. En la reunión del pasado 21 de septiembre el Ministerio de Justicia
manifestó su intención de esperar a la regulación que parece se va a
hacer desde el Ministerio de Trabajo en relación con la denominada
incapacidad laboral impropia y luego establecer medidas en Justicia.
Para CSIF esto no es suficiente por cuanto los
problemas para los padres y madres funcionarios/as de Justicia que ya se
están encontrando con sus hijos en casa por haber sido detectado en su
colegio o clase un caso positivo de coronavirus.
Nuevas relaciones de puestos de trabajo El
Ministerio trasladó a las organizaciones sindicales diferente propuestas
de relaciones de puestos de trabajo del Cuerpo de Letrados (La Bisbal
d’empordá, Berga, Valencia, Alicante, Castellón, Tremp y Vielha e
Mijaran) y modificación de las rpts de los Cuerpos de Médicos Forenses y
Cuerpos Generales en los IML de Murcia, Cartagena, Valladolid, Eivissa,
Palma y Burgos. Puedes consultar los documentos en nuestra web. Las
plazas se cubrirán inicialmente en comisión de servicios
tal y como viene siendo habitual con las plazas de nueva creación. La
convocatoria se publicará tan pronto como se publiquen las relaciones de
puestos de trabajo en el BOE.
Bolsa de Letrados sustitutos y estructuración en plantilla de refuerzos de LAJ
A requerimiento de CSIF, el Ministerio informa que
tiene ya lista la propuesta de bolsa de LAJ para presentar a la mesa de
negociación y también la propuesta de estructuración en plantilla de 53
plazas de refuerzo del Cuerpo de Letrados en Juzgados sin nueva oficina
judicial. CSIF apremió al Ministerio para que presentara esta documentación a negociación a la mayor brevedad.
CSIF reitera al Ministerio la necesidad de establecer un calendario de negociación sin exclusiones de ningún tipo
No se trata sólo de lo que el Ministerio quiere negociar sino, también, de poner encima de la mesa las reivindicaciones de los funcionarios/as de Justicia incluyendo las específicas de los destinados en el ámbito de competencia del Ministerio.
Quedan aún apartados del acuerdo de 2015 sin cumplir como el tema de las cotizaciones sociales o la negociación de una nueva orden de interinos. Sobre este tema, CSIF
advirtió al Ministerio de la barbaridad que supone recurrir como norma
al SEPE para intentar llenar el vacío que dejan unas bolsas de interinos
agotadas en muchos lugares.
Por otro lado, los funcionarios/as destinados en el ámbito del
Ministerio de Justicia exigen una solución a la grave discriminación
salarial en el complemento específico. Siendo conscientes de la situación que atravesamos para CSIF
se trata de una reivindicación fundamental a la que el Ministerio debe
dar una solución. Sin salir del apartado retributivo debe abordarse la
revisión organizativa y retributiva de las guardias y también la
recuperación del complemento de violencia sobre la mujer. Pero también
hay otras cuestiones como la regulación de las sustituciones retribuidas y de comisiones de servicio o la actualización de los reglamentos 1451/2005 y 1608/2005 que no pueden esperar más.
CSIF
expresó su voluntad de diálogo con el objetivo de mejorar el
funcionamiento y la organización de la mutualidad en beneficio de todos
los mutualistas y constató un cambio de talante en la gerencia de la
MUGEJU muy alejado de las formas de la anterior titular del puesto.
